天津市環投綠化工程有限公司2023年一般管理崗社會招聘公告
(資料圖片僅供參考)
天津市環投綠化工程有限公司成立于2009年2月，是天津市環境建設投資有限公司出資、設立的法人獨資有限責任公司，注冊資本3000萬元人民幣，主要從事綠化工程施工、綠化養護、苗木生產經營、市政工程施工和環境治理等業務。自公司成立以來，通過承攬本市重點綠化、市政類施工項目，開展代建、苗木經營、工程咨詢業務，樹立了優良的品牌形象，施工和服務質量得到了各界的廣泛認可,取得了良好的經濟效益和顯著的社會效益。為選優配強職工隊伍，現面向社會公開招聘一般管理崗人員，公告如下：
一、招聘范圍
面向社會公開招聘，城投集團系統內外部人員均可報名。
二、招聘崗位
1.項目管理崗(項目經理1人)
崗位職責：
(1)負責項目全過程施工及管理，全面掌控工程項目的成本、質量、進度及安全管理工作;
(2)有較強的談判、決策、組織與協調能力，能正確有效處理和協調與各參建單位之間的關系;
(3)具備豐富的景觀、市政等工程的現場施工管理經驗，能協調工程施工中出現的問題，保證項目按計劃完成;
(4)能適應艱苦的施工條件，團隊合作意識，有責任心;
(5)完成領導交辦的其他相關工作。
任職資格條件：
(1)工作不滿5年的，先學歷須為大學本科及以上學歷，同時具有學士及以上學位;
(2)工作滿5年及以上的，具有本科及以上學歷，同時具備以下條件之一：
①具有學士及以上學位;
②具有高級及以上職稱;
③具有企業所需的一級注冊類職(執)業資格;
(3)年齡一般在35歲以下，條件優秀者可放寬至40歲;
(4)園林綠化、土木工程、市政等相關專業，從事施工項目管理3年以上，主持過兩個以上綜合性園林或市政項目;
(5)具有市政專業一級建造師執業資格證書者優先。
2.項目管理崗(技術負責人1人)
崗位職責：
(1)主持項目的技術管理工作;主持制定項目管理工作計劃;負責技術交底工作;
(2)對施工組織設計的實施情況進行監督檢查糾正，對施工組織設計的調整及修改進行審核;負責組織工程施工計劃實施情況的監督、檢查、調整;
(3)對施工安全、文明施工進行監督檢查;組織制定質量監督計劃;對工程中重大的不合格事宜進行調查研究，提出處理意見;
(4)組織各項技術資料的簽證、收集、整理和歸檔;
(5)完成領導交辦的其他相關工作。
任職資格條件：
(1)工作不滿5年的，先學歷須為大學本科及以上學歷，同時具有學士及以上學位;
(2)工作滿5年及以上的，具有本科及以上學歷，同時具備以下條件之一：
①具有學士及以上學位;
②具有高級及以上職稱;
③具有企業所需的一級注冊類職(執)業資格;
(3)年齡一般在35歲以下，條件優秀者可放寬至40歲;
(4)園林綠化、土木工程、市政等相關專業，具有高級及以上職稱和相關專業技術管理工作經驗者優先考慮。
3.商務管理崗(1人)
崗位職責：
(1)成本管理，包括：公司目標成本管理體系建設;投標前成本測算;中標后對人機材、服務單位成本控線的確定;成本信息庫建立與管理;
(2)投標管理，包括：確定投標方案;投標過程中總體協調;標書編制、審核、封標、協調開標、開標記錄填寫、中標通知書辦理等投標工作;
(3)結算管理，包括：對報建設單位、對人機材等服務單位的結算進行審核;
(4)合約管理，包括：收入類合同文本確定及簽訂。
任職資格條件：
(1)工作不滿5年的，先學歷須為大學本科及以上學歷，同時具有學士及以上學位;
(2)工作滿5年及以上的，具有本科及以上學歷，同時具備以下條件之一：
①具有學士及以上學位;
②具有高級及以上職稱;
③具有企業所需的一級注冊類職(執)業資格。
(3)年齡在35歲以下;
(4)土木工程、工程造價、園林等工程類相關專業，熟悉工程招投標流程，能夠熟練使用office、CAD、天津市建經計價系統等辦公軟件;工作嚴謹，善于溝通，細心，責任性強，條理清晰，具備良好的承壓能力和學習能力。
除滿足各崗位任職條件，有下列情況之一者不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的;
2.有違法、違紀行為正在接受審查的或尚未解除黨紀、政紀處分的。
三、招聘程序
(一)簡歷投遞方式
應聘人員可通過以下方式投遞簡歷：
1.網站投遞：應聘人員通過“前程無憂”網站在線投遞簡歷(https://jobs.51job.com/all/coA2NTP1QwVWMHZwJnXTk.html)
2.郵箱投遞：應聘人員將應聘資料發送至公司招聘郵箱htlhgszp@163.com，郵件標題為“應聘人員姓名—應聘崗位”。(報名表格下載郵箱為：tjhtlh2018@163.com，密碼：htlh2018)。
以上報名方式截至2023年4月30日17:30前，逾期不予受理。
(二)佐證材料
應聘人員應提供以下材料掃描件：
1、個人身份證(正反面);
2、學歷、學位證書(含認證報告，如涉及國外學歷、學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告);
3、職稱證書、執業資格證書等;
4、專業技術職務證明、專業成果、重要獎勵等。
(三)具體流程
招聘工作程序分為“信息發布、資格審查、綜合考評、錄用決策、背景調查、體檢、公示、錄用”等步驟。
四、相關說明
1、應聘人員須對所提交材料的真實性、完整性負責，如發現與事實不符，公司有權取消應聘資格。
2、應聘人員年齡的計算截止時間及相關專業工作年限的計算截止時間為本公告發布之日。
3、對應聘者信息及提交的材料嚴格保密，不做他用，恕不退還。
4、報名咨詢電話：022-87082885。
以上招聘信息由本次招聘單位天津市環投綠化工程有限公司負責。
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